“新教师 新力量 新希望”，2013年宁波工程学院迎来了一批新老师，为“30开始，更加精彩”增添了新力量。为使新教师能够更快融入新环境、更快适应新角色，8月26、27日，教师发展中心、人事处在东校区举办了2013年新教师入职集中培训。
院党委书记郭华巍致辞欢迎新教师的到来。郭书记介绍了学校的总体现状、办学特色、人才培养模式、学校发展战略等。他强调了青年教师责任与使命，对青年教师寄予厚望。郭书记邀请新教师共筑“宁工梦”，号召大家将使命与责任化为前进的不竭动力。郭书记希望大家不断提升自己的专业素质：不断加强师德修养；不断提升服务社会的能力。学为人师，行为世范，郭书记强调作为老师要将爱与责任铭刻于心、见之于行，要与学校同成长、共进步；作为行政人员及各职能部门要做优服务工作，帮助新教师尽快成长成才。只有青年教师成长起来，“宁工梦”的实现才有不竭的力量。
院长吕忠达发表讲话。吕院长对新教师的到来表示欢迎，希望新教师要把国家、集体、个人紧紧联系起来，坚持社会主义核心价值体系，坚定信仰、坚持理想信念，紧跟时代步伐，做到爱岗、敬业、诚信、友善，在教师岗位上要师德为先、师教为要、科研为基，成为德才兼备的教育工作者，将学校建设好、将学生培养好。
正院级巡视员高浩其做了《校情校史》专题报告会，他重点介绍了宁波工程学院的历史沿革、办学理念，人才培养、教学改革、社会服务状况，希望新教师能够很快融入宁波工程学院大家庭，找到自己与学校发展的契合点；希望新老师保持本身特色，为学校发展注入新活力。
人事处、科技处、教务处负责人以及学校教学名师分别做了《青年教师生涯规划与职业发展》、《师资政策与工资政策解读》、《学科建设与科技政策》、《如何做称职的大学老师兼议本科高校教学规范》、《怎样上好第一堂课》、《爱校、爱生、爱教学》为主题的讲座，这些对新教师顺利地实现角色转变，尽早适应新工作环境和工作岗位，提高教学能力，树立崇高的职业理想和职业道德有重要帮助。
两天的新教师入职集中培训圆满结束，为期一学年的分散培训在此刻拉开帷幕。据悉，今年9月到2014年5月，教师发展中心为新教师的成长准备了内容丰富、形式多样的培训菜单，例如课堂教学技巧、职业生涯规划、主题午餐会、自由沙龙、休闲下午茶等，进一步促进青年教师成长与专业发展。
